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楼主您好,根据《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位超过一个月不满一年未与用人单位联系就业日期。劳动者订立书面劳动合同时,应当支付劳动者月工资的两倍。单位根据你的情况,从9月7日起每月给你发双倍工资。 《劳动合同法》对用人单位与劳动者解除劳动合同有严格规定。根据你问题中的陈述,公司无故与你解除劳动合同。据此,公司对非法解除劳动合同承担法律责任,即向您支付双倍经济补偿金作为补偿。
一周工作6天,周六算加班吗?关于这个问题,需要提醒大家,首先要搞清楚自己的工作岗位实行的工时制。不同的工作时间制度有不同的加班问题。规定。
您可以依法提起劳动争议仲裁,并要求单位根据您的工作期限支付双倍经济补偿金作为补偿。
《劳动合同法》第四十七条关于经济补偿金的计算方法;如未缴纳社会保险费,可要求本单位补交,也可与本单位就此问题另行协商。 律师劳动纠纷咨询
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律师费是律师的代理费,是指律师应为委托人的法律事务收取的报酬。律师应当以律师事务所名义统一收费,不得私下收取律师费。律师费不同于办案费用,律师办理委托事务的必要费用仍需由委托人承担。律师费不同于诉讼费。律师费是根据委托关系收取的民事代理费。一、劳动仲裁费、诉讼费按国家有关规定执行。 2、 律师费由您和您打算聘请的律师决定。
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